Перейти к содержанию
Авторизация  
tatayna_86

сокращение

Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте! я работала на заводе которое находиться не в моём городе,но в моём городе есть представители. наш завод выкупили и сократили всех представителей в нашем городе, меня не сократили так как я была беременная. Ребёнку 2,5 года и я хочу выйти на работу, но мне намекают что бы я искала другую работу. В моей ситуации они должны были сохранить мне место или нет? Они меня могут уволить как ребёнку исполниться 3-и года? Или только могут уволить когда ребёнку исполниться 5-ть лет? Какие у меня есть права?Когда они меня могут сократить?

Заранее Вам благодарна!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Здравствуйте! я работала на заводе которое находиться не в моём городе,но в моём городе есть представители. наш завод выкупили и сократили всех представителей в нашем городе, меня не сократили так как я была беременная. Ребёнку 2,5 года и я хочу выйти на работу, но мне намекают что бы я искала другую работу. В моей ситуации они должны были сохранить мне место или нет? Они меня могут уволить как ребёнку исполниться 3-и года? Или только могут уволить когда ребёнку исполниться 5-ть лет? Какие у меня есть права?Когда они меня могут сократить?

Заранее Вам благодарна!

Если я правильно понял, то произошла смена собственника завода, а сама организационно-правовая форма завода не изменилась, если так то вручить уведомление о престоящем сокрщении могут сразу по выходу из дикретного отпуска... вы можете требовать предоставления вакантых должностей на самом заводе, если Вас это устраивает, если нет то лучше тогда посидеть пока в дикретном отпуске, потом уже пройти процедуру сокращения...с выплатой всех пособий и сумм.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Подскажите,пожалуйста,может ли мой муж,находящийся за штатом(офицер),на гражданке заключить трудовой договор?Это законно?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

ПоДсКаЖиТе!!!!При увольнении по сокращению 3 месяца пособие выплачивало предприятие (сентябрь - ноябрь), далее - биржа труда. С какого момента отсчитывается год, в течение которого можно стоять на бирже, с сентября (момент постановки на учет на бирже) или с ноября (момент начала выплат пособоия с биржи труда?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

С момента постановки на учет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти
Авторизация  

×